2021年，我市始終堅(jiān)持創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)戰(zhàn)略，創(chuàng)新體制、壯大主體、引育人才，以創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展。截至年底，新增市級(jí)以上創(chuàng)新平臺(tái)92個(gè)，國家科技型中小企業(yè)達(dá)到484家，國家高新技術(shù)企業(yè)達(dá)到219家。

實(shí)現(xiàn)國家“雙碳”目標(biāo)，能源領(lǐng)域是主戰(zhàn)場，電力系統(tǒng)是主力軍。目前，電力系統(tǒng)中的開關(guān)設(shè)備均大量使用六氟化硫氣體，而六氟化硫氣體是嚴(yán)重的溫室效應(yīng)氣體，是二氧化碳的23900倍，采用真空技術(shù)的環(huán)保開關(guān)可以徹底解決六氟化硫使用問題，是開關(guān)設(shè)備實(shí)現(xiàn)“零碳”的核心關(guān)鍵裝備。今年，平高集團(tuán)“252千伏真空滅弧室及真空斷路器關(guān)鍵技術(shù)研究及應(yīng)用”進(jìn)入省一流課題備選項(xiàng)目。

2021年，我市堅(jiān)持把創(chuàng)新擺在發(fā)展的邏輯起點(diǎn)、現(xiàn)代化建設(shè)的核心位置，深化科技體制改革，努力創(chuàng)設(shè)一流創(chuàng)新制度、厚植一流創(chuàng)新文化。

我市著力完善科技創(chuàng)新“1+N”政策體系，出臺(tái)了《平頂山市創(chuàng)新人才價(jià)值實(shí)現(xiàn)基地建設(shè)實(shí)施方案》《平頂山市科技揭榜掛帥項(xiàng)目實(shí)施管理辦法（試行）》《擴(kuò)大高校和科研院所科研相關(guān)自主權(quán)的實(shí)施意見》等科技政策，構(gòu)建以創(chuàng)新價(jià)值、能力、貢獻(xiàn)為導(dǎo)向的科技人才評(píng)價(jià)體系，推動(dòng)重點(diǎn)領(lǐng)域項(xiàng)目、基地、人才、資金一體化配置。

我市持續(xù)推動(dòng)首席科技服務(wù)員工作，變“坐等服務(wù)”為“上門服務(wù)”，2021年選派市、縣兩級(jí)科技管理部門的153名工作人員擔(dān)任首席科技服務(wù)員，前三季度共服務(wù)企業(yè)900余家（次），征集創(chuàng)新需求2914條，已解決2900條；組織科技型企業(yè)融資路演暨銀企對(duì)接，促使15家金融機(jī)構(gòu)與全市197家科技型企業(yè)簽訂合作協(xié)議，授信額度42.61億元，投放額度22.85億元。

我市建立完善了“微成長、小升高、高變強(qiáng)”創(chuàng)新型企業(yè)梯次培育機(jī)制，引導(dǎo)創(chuàng)新資源向企業(yè)聚集，努力建設(shè)一流創(chuàng)新平臺(tái)、培育一流創(chuàng)新主體。 

創(chuàng)新主體是加快高質(zhì)量發(fā)展的“生力軍”。我市盯住“領(lǐng)頭羊”、瞄準(zhǔn)“成長型”、發(fā)掘“獨(dú)角獸”、關(guān)注“潛力股”，推動(dòng)創(chuàng)新主體數(shù)量大幅度提升。2021年，全市通過國家科技型中小企業(yè)評(píng)價(jià)的企業(yè)達(dá)484家，同比增長69%；新增國家高新技術(shù)企業(yè)69家，同比增長38%，總數(shù)達(dá)到219家。

借助創(chuàng)新力量實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展的“平頂山經(jīng)驗(yàn)”成功“出圈”，被國家發(fā)改委、科技部等部門在全國推廣。

人才是創(chuàng)新的根本。2021年，我市全面開展科技合作，創(chuàng)新柔性引才政策，為加快建設(shè)“四城四區(qū)”蓄勢聚力。

我市建立動(dòng)態(tài)重大科研項(xiàng)目庫，2021年已入庫“一主兩優(yōu)四新多支撐”制造業(yè)產(chǎn)業(yè)體系重大研發(fā)項(xiàng)目40余項(xiàng)。我市先后與中科院理化所、中南大學(xué)、湖南大學(xué)等國內(nèi)知名高校、科研院所“聯(lián)姻”，開展不同形式的科技合作。我市加快構(gòu)建具有區(qū)域競爭力的人才引育體系，打造以高層次人才為“旗艦”、“歸根”人才為“航母”、本土人才為“千帆”的新時(shí)代人才“聯(lián)合艦隊(duì)”。

一手抓人才引進(jìn)，一手抓人才培育。2021年，我市認(rèn)定259人為市拔尖人才；開展“1＋10求才尋才大行動(dòng)”，聯(lián)合省內(nèi)10所大學(xué)，選拔一批優(yōu)秀學(xué)子，重點(diǎn)跟蹤培養(yǎng)；在全省率先開展“歸根”人才助力家鄉(xiāng)工作；選派197名科技特派員，深入基層一線開展農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)、科技成果推廣轉(zhuǎn)化、科技示范典型培育等工作；以鄉(xiāng)村人才振興五年行動(dòng)計(jì)劃為抓手，抓實(shí)鄉(xiāng)土實(shí)用人才培養(yǎng)。